Adviseur Integrale Veiligheid

Voor onze directe eindklant, Hogeschool Rotterdam, waar wij single preferred supplier zijn, zijn wij op zoek naar een Adviseur IV/Integrale Veiligheid.

• Start: zo spoedig mogelijk
• Eind: juli 2026, met optie tot verlenging
• Inzet: 36 – 40 uur per week
• Tarief: marktconform
• Locatie: hybride, waarvan dinsdag op locatie

Opdrachtomschrijving

AMC (afdeling Audit, Risk, Compliance, Integrale Veiligheid en Gegevensbescherming) borgt kwaliteit en veiligheid binnen onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering. De visie van de onderwijsinstelling is als volgt: de HR dient een veilige, rechtvaardige en toekomstbestendige leer‑ en werkomgeving te zijn. Daarom streven zij naar een wendbare, transparante en veerkrachtige hogeschool, gebouwd op een gezamenlijke structuur, cultuur en taal rondom governance, risico’s en compliance.

Hun missie als tweedelijns regiefunctionarissen is om de hogeschool te versterken met een samenhangend en betrouwbaar GRC‑fundament. Dat doen zij door kaderstellend beleid op te stellen op basis van wet- en regelgeving, gevraagd en ongevraagd advies te geven, transparantie te bevorderen en toe te zien op het doorlopen van de PDCA-cyclus door de eerste lijn. Daarnaast bieden ze onafhankelijke tegenkracht aan directie, bestuur en toezicht.

Voor de periode nu tot de zomer is een adviseur Integrale Veiligheid nodig met als primaire taken:

• Het in kaart brengen van het compliancelandschap op alle IVHO-veiligheidsgebieden (internationalisering, informatiebeveiliging, privacy, sociale veiligheid, integriteit, kennisveiligheid, fysieke veiligheid, gebouwveiligheid & bedrijfshulpverlening (BHV), zorgwekkend gedrag & radicalisering, milieu- en ARBO-kwesties, en crisismanagement). 
• Het schrijven van veiligheidsbeleid op verschillende veiligheidsgebieden met als eerste focus sociale veiligheid en kennisveiligheid.
• Het behandelen van casuïstiek op sociale veiligheid en kennisveiligheid.
• Het coördineren en adviseren op incidenten en dreigingen.
• Het uitvoeren van (crisis en incident)evaluaties.
• Wanneer beleid af is; het inrichten van veranderkundige aanpak.

Functie-eisen

• Expertise op integrale veiligheid vanuit een beleidsperspectief.
• Ervaring met het vertalen van wet- en regelgeving in standaarden. 
• Politiekbestuurlijke sensitiviteit: ervaring met het adviseren van bestuur en directie is onderdeel van het werk. Organisatiesensitiviteit en kunnen omgaan met hoge verwachtingen en bestuurlijke druk zijn daarom noodzakelijk. 
• Kennis van hoe projectmatig a.d.h.v. een roadmap een thema op te pakken van uitdenken strategie en governance naar inrichting, beheer en veranderaanpak/awarenessmethode.
• Diepgaand begrip van GRC-raamwerken (governance, risk, compliance) is een pre.
• Politiekbestuurlijke sensitiviteit en goed kunnen schrijven is vereiste competentie. Idealiter ervaring met positionering IV binnen de 2e lijn van het Three Lines Model.

Interesse?

Graag ontvangen wij van geschikte kandidaten het volledige cv waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt. Hoelang wij deze gegevens bewaren en andere aan onze diensten gerelateerde AVG zaken zijn te lezen in ons privacy statement, voor partners verwijzen we graag naar het statement voor partners.

Uw aanbieding dient VOLLEDIG te zijn en voorzien te zijn van:

• Volledige voor- en achternaam;
• Woonplaats;
• Beschikbaarheidsdatum;
• Hoeveel uur per week;
• Eigen medewerker of freelance;
• Vakantie;
• Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten;
• NEN44001-certificering: Ja/Nee.